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        凝心聚力,共謀新章——揚州商城召開年度工作部署會

        發布時間:2024-01-16

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        1月15日,揚州商城在七樓會議室召開了年度工作部署會。黨總支書記、董事長、總經理沈兵主持會議,班子成員及全體中層以上干部參加會議。

        會上,各部門主要負責人根據職能對2024年全年工作思路及近階段工作情況作了匯報。副總經理陳康圍繞分管工作,就商城規章制度完善、營銷活動制定、市場安全保障及人才培養等方面作了意見交流。

        沈兵對各部門近期工作及所作的2024年工作思路給予了肯定。通報了商城2023年全年經營情況,就如何在嚴峻形勢和行業拐點中提效益、創增收,談思路,列舉措,并對2024年工作高質量推進提出三點要求:一是面對當前挑戰,力保市場穩定。要確保一切工作以經營為中心,發揮招商主動性和積極性,加大同品類市場走訪,增強商戶儲備;要全面落實“全員招商”“以商招商”,層層分解員工招商責任,制定完善商戶招商落地激勵機制,提升招商效果;要同步做好老商戶穩商工作,壓實責任和底線,對照制度,綜合權衡,凝聚情感共識,提升服務水平;要保持新業態商戶的跟進,對小西街及樓層合并后的空置場地,及時接洽異業,多層面宣傳,助力人氣提升和氛圍打造;要提前謀劃全年營銷活動,落實商戶小營銷幫扶,細化樓層調整后續工作,守土有責,形成合力。二是抓實各項管理,提升運營質態。要抓牢商城規章制度的修訂和執行,完善績效考核辦法;要強化市場管理,做好全年員工、市場從業人員的培訓計劃,有重點、有專項、有目的地加強市場秩序管理,進一步強化勞動紀律,常態化開展樓層晨會,定期開展主題大晨會,確保形式上有變化、內容上有主題;要強化安全管理,繃緊安全之弦不放松,同步做好消防、設備設施、現場施工等安全工作,提升安全意識,加大現場監管。三是強化工作作風,提升履職能力。要加強學習,提升管理能力。領導干部帶頭學習規章制度及所在領域的專業知識,創新管理方式,增強判斷能力和指揮能力,提升自身素養與工作威信;要敢于擔當,攻堅克難。做到有位有為,有職有責,正視問題與矛盾,發揮模范帶頭作用;要有大局觀,做好表率。牢牢把握習近平總書記對江蘇干部隊伍提出的“當表率、做示范、走在前”總要求,樹立一盤棋思想,發揚團隊精神,精準謀事不盲斷、程序辦事講規矩、嚴細干事不粗放、認真做事不敷衍,解決問題不推脫。

        最后,沈兵對年前未完成工作再作指導部署,確保全年工作良好收官。(擬稿:揚州商城 吳晨,審核:王敏)


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